26/10/2026
La MAECT (méthode d’analyse et d’évaluation des conditions de travail) s’appuie sur l’observation en continu des opérateurs, pendant leur journée de travail, dans leur zone d’activité ,selon une situation de référence prédéfinie.
Cette observation est enrichie , par des mesures assurées par les services de prévention et santé au travail (SPST), partenaires experts en santé au travail, qui disposent de compétences en métrologie.
L’évaluation porte sur 21 facteurs (facteurs 1 à 21) traités à l’aide d’indicateurs faisant chacun l’objet d’une évaluation ; c’est la combinaison de ces évaluations qui aboutit à une évaluation finale selon trois critères : « situation acceptable » « situation à améliorer » ou « situation à améliorer en priorité »
Des mesures sont nécessaires pour l’évaluation de six facteurs ( facteurs 6 à 10 de la MAECT)
L’objectif principal de ce référentiel est d’harmoniser les pratiques de mesure de ces 6 facteurs de risques physiques et chimiques sur les chantiers.
Le guide s’organise en deux grandes sections pratiques :
- Le cadre général : Il rappelle les principes fondamentaux pour mettre en œuvre les campagnes de mesures dans le cadre des études métiers.
- 6 fiches techniques opérationnelles :
Ces fiches détaillent pour chaque facteur étudié les objectifs visés, les protocoles à appliquer, le matériel requis, ainsi que les résultats attendus et les points de vigilance.
1/Ambiance sonore (facteur 6) mesure sur opérateur ;
Caractériser l’exposition sonore globale des opérateurs , pour prévenir les risques de surdité professionnelle.
Un dosimètre fixé sur l’opérateur mesure son exposition au bruit.
L’identification des sources d’exposition au bruit est effectuée à l’aide d’un sonomètre intégrateur
2/ Exposition aux vibrations (facteur 7) : mesure sur opérateur
Évaluer le niveau vibratoire transmis par la conduite d’engins (corps entier) ou par l’utilisation d’outils portatifs comme les marteaux-piqueurs (système main-bras).
Mesurée à l’aide d’un accéléromètre.
3/ Ambiance lumineuse (facteur 8) : mesure dans l’environnement de travail
Mesurer l’intensité lumineuse au poste de travail et sur les voies de circulation à l’aide d’un luxmètre
4/ Ambiance thermique et climatique (facteur 9) : mesure dans l’environnement de travail
Mesures de la température ( thermomètre) , de l’humidité (hygromètre) et de la vitesse de l’air dans l’environnement( anémomètre)
5/ Risque chimique ( facteur 10) : mesure sur opérateur
- Les poussières inhalables et/ou alvéolaires (silice++), une cassette gravimétrique, ou un capteur CIP10 sont positionnés sur l’opérateur au niveau des voies respiratoires D’autres capteurs peuvent être utilisés en fonction des besoins de l’étude.
- Les agents chimiques (Fumées de bitume, gaz d’échappement, solvants…)
Valider le respect des Valeurs Limites d’Exposition Professionnelle (VLEP) pour les produits volatils ou les polluants atmosphériques du chantier. [
Échantillonnage de l’air par badges passifs ou pompes à tubes absorbants sur des durées définies (VLEP 8h ou VLCT 15 minutes).
- Le plomb
Encadrer spécifiquement le risque d’intoxication (saturnisme) lors des travaux de rénovation, de grattage , ou de déconstruction sur des supports anciens recouverts de peintures au plomb.
Combinaison de mesures atmosphériques (prélèvement d’air), de lingettes de frottis de surface pour évaluer la contamination des bases de vie, et incitation à la surveillance biologique (plombémie).
6/ Effort physique ( facteur 15) : mesure sur opérateur
La fréquence cardiaque de l’opérateur est mesurée à l’aide d’une ceinture thoracique de mesure de cardiofréquencemétrie, durant l’activité réelle,
Évalue l’intensité de la charge de travail physique globale et mesure le niveau de pénibilité réel pour le salarié.
- Afin de standardiser les campagnes de mesures de la méthode MAECT, chaque fiche est construite suivant le même canevas méthodologique
1/ Objectifs de la mesure : ce que l’on cherche à caractériser (tâche précise, poste de travail ou exposition moyenne journalière).
2/ Méthode à appliquer : normes de référence à suivre , et durée de la stratégie d’échantillonnage.
3/ Moyens nécessaires : matériel technique à mobiliser (étalonnage obligatoire, consommables).
4/ Résultats attendus :indicateurs précis à reporter dans les rapports d’études métiers.
5/ Points de vigilance : les biais fréquents pouvant fausser la mesure sur un chantier en mouvement (conditions météo, mauvaise position des capteurs, etc.).